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Timeline
Generic

SIFA KAYEMBE IRENE

Goma

Summary

Dynamic HR professional with experience at Mashariki Business, excelling in recruitment coordination and payroll administration. Proven ability to enhance employee training programs and streamline regulatory compliance processes. Strong organizational skills and advanced communication aptitude drive successful project management and foster a collaborative workplace environment.

Overview

4
4
years of professional experience

Work History

STAGE RH

MASHARIKI BUSINESS
Goma
01.2022 - Current
  • Prepare the hiring documents for an employee.
  • Établir une Déclaration Sociale Nominative (DSN)
  • Administrer les dossiers individuels du personnel
  • Réaliser les déclarations réglementaires
  • Collecter les besoins en formation du personnel
  • Définir les besoins en formation
  • Actualiser les processus, les méthodes et les outils de gestion
  • Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • Informer le personnel sur la législation sociale et les spécificités de l’entreprise
  • Organiser la logistique des recrutements et des formations
  • Organiser une élection des représentants du personnel
  • Suivre le traitement des relations avec les instances légales
  • Suivre le traitement des mesures disciplinaires
  • Accompagner l’intégration des nouveaux salariés

Stagiaire

ADMINISTRATION FPI
GOMA
07.2024 - 08.2024
  • Vérifier les éléments d'activité et de gestion administrative du personnel
  • Réaliser la gestion des arrêts maladie
  • Saisir des éléments de paie
  • Établir un bulletin de paie
  • Contrôler les bulletins de salaires du personnel
  • Réaliser un suivi administratif des opérations de gestion des ressources humaines
  • Suivre des actions de formation, de mobilité ou de reclassement
  • Réaliser des entretiens de recrutement
  • Effectuer un suivi administratif des obligations liées aux Instances Représentatives du Personnel (IRP)
  • Suivre des contrats d'externalisation de services
  • Coordonner l'activité d'une équipe
  • Préparer les documents d'embauche d'un salarié
  • Établir une Déclaration Sociale Nominative
  • Administrer des dossiers individuels de salariés
  • Réaliser des déclarations réglementaires
  • Collecter les besoins en formation du personnel
  • Définir des besoins en formation
  • Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • Concevoir des supports de suivi et de gestion

Education

M.D. - Droit public Interne

Université Libre Des Pays Des Grands Lacs
Goma
12.2024

Licence - droit

Université Libre Des Pays Des Grands Lacs
Goma
10.2022

Diplôme d'état (BAC) - Littéraire

Collège Mwanga
Goma
07.2019

Skills

  • Aptitudes avancées en communication
  • Organisation
  • Capacités analytiques
  • Connaissance informatique
  • Excel
  • Power point
  • Kobo collect
  • Microsoft 365
  • Legal research
  • Employee training
  • Payroll administration
  • Project management
  • Regulatory compliance
  • Recruitment coordination

Disclaimer

Je Jure sur mon honneur, que toutes les informations fournies ci-haut sont sincères et dignes de foi

References

  • KASIKITABI BARBEY, MERCY CORPS, Cash Officer, COLLEGUE DE SERVICE, (097) 393-7900, kasikitabi@gmail.com
  • ARMELLE KAYEMBE, MERCY CORPS, MEL Officer, SUPERVISEUR DIRECT, (099) 173-2481, akayembe@yahoo.fr
  • SERGE KAYEMBE, UNVOLONTAIRE, Manager Mentor, 099292929, skayembe@gmail.com

Languages

  • Francais, Natif(ve)
  • Anglais, Basique
  • Swahili, Natif(ve)
  • Lingala, Natif(ve)

Timeline

Stagiaire

ADMINISTRATION FPI
07.2024 - 08.2024

STAGE RH

MASHARIKI BUSINESS
01.2022 - Current

M.D. - Droit public Interne

Université Libre Des Pays Des Grands Lacs

Licence - droit

Université Libre Des Pays Des Grands Lacs

Diplôme d'état (BAC) - Littéraire

Collège Mwanga

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